La secrétaire médicale assure le travail de secrétariat au sein de structure médicale. Elle est chargée de l’accueil des patients, de tenue et de la réalisation des différents dossiers. Elle est bien évidemment, soumise au secret professionnel, et son métier compte une grande part de relationnelle, afin d’être capable d’accompagner les patients dans leurs différentes démarches. Le métier s’exerce aussi bien dans le secteur privé ou public, en milieu hospitalier ou dans des structures plus orientées vers le social.
Les Prés requis
Pour intégrer la formation secrétaire médicale, vous devez être au moins titulaire d’un brevet d’enseignement social, ou d’une formation équivalente. Sinon il vous faudra un baccalauréat spécialisé dans le métier de secrétaire médicale, ou un baccalauréat spécialisé dans le milieu médical, comme le baccalauréat sciences médico-sociales ou le baccalauréat sciences sanitaires et sociales.
La formation
Bien qu’il n’existe pas de diplôme d’état sanctionnant la formation secrétaire médicale, plusieurs organismes proposent des formations sur site ou à distances. La formation secrétaire médicale est une formation longue, qui s’étale sur 7 à 10 mois et qui représente un investissement financier important puisqu’il faut compter environt 4000 €.
Le programme de la formation secrétaire médicale est très chargé et il faut être motivé pour arriver au bout. Elle comprend différentes matières essentielles afin de vous préparer au mieux au métier que vous allez exercer.
La formation secrétaire médicale comprend:
-Des cours de premier secours
-Des cours de sciences médicales (de la biologie humaine qui vous aidera par la suite à rédiger les comptes rendus médicaux).
-Des cours de vocabulaire médical
-Des cours de bureautique
-Des cours de comptabilité
-Des cours de français
-Des cours de droit (qui aborde les différents aspects de la fonction de secrétaire médicale, votre contrat de travail, vos droits et vos devoirs).
-Des cours d’économie de la santé (vous y découvrirez l’organisation du système de santé français, les différentes caisses de remboursement, les caisses complémentaires, et les services d’état).
À l’issue de la formation secrétaire médicale, on vous remettra un certificat de compétence, qui n’est en aucun un diplôme. Ce certificat devra être validé par la signature de votre premier employeur. Ce qui veut dire que tant que vous ne mettez pas en pratique vos compétences, votre certificat n’est pas valide et non reconnu.
Financement
La formation secrétaire médicale peut être prise en charge par différents organismes spécialisés dans la formation pour adulte.
-Si vous êtes salarié en CDD ou en CDI vous pouvez prendre contact avec le Fongesif qui peut sous certaines condition prendre en charge la formation secrétaire médicale.
-Si vous êtes en recherche d’emploi inscrit à pôle emploi, votre formation secrétaire médicale pourra être prise en charge si elle fait partie de votre projet professionnel. Par contre comme c’est une formation longue vous risquez de ne pas pouvoir bénéficier de vos indemnités.
-Vous pouvez aussi essayer de contacter l’AFPA, qui finance cette formation sous certaines conditions. Vous devriez trouver facilement une antenne de cet organisme dans votre département. À vous de les contacter pour prendre connaissance de leurs critères d’admissibilité au financement de la formation secrétaire médicale.
Toutes les assistantes maternelles 
À la fin de la formation d’auxiliaire de puériculture, le diplôme est obtenu en fonction de la moyenne des notes du candidat tout au long de l’année, et du niveau de ses connaissances pratiques et de son comportement durant les différents stages qu’il a effectués.
Ce type de métier vous offre de très bonnes perspectives de carrière, car du fait de l’allongement de la durée vie de vie, l’offre d’aide à la personne se multiplie. Les centres sont donc de plus en plus à la recherche de personnel qualifié afin de répondre à une demande qui explose.
Le fonctionnement des aides
La formation d’aide soignante n’est pas gratuite, mais elle est généralement prise en charge par le conseil régional de votre région, qui prendra même en charge votre rémunération sous certaines conditions.
Évolution
Pour les plus jeunes arrivants sur le marché du travail une formation rémunérée leur permettra d’acquérir cette expérience tant réclamée par les employeurs tout en percevant un salaire aidant à se lancer dans la vie active. Cette formation professionnelle aidera à sélectionner et à confirmer leurs choix de carrière tout en permettant de se lancer, dans sa région, sur un marché de l’emploi porteur avec un maximum d’entreprises qui recrutent leurs jeunes diplômés titulaires d’un BTS fraichement obtenu.